多项选择题
招聘广告是外部招聘人员的重要来源，可以通过广播电视，报纸，期刊发布需求信息，招聘广告的一般内容包括（）。
A.公式简介
B.工作性质或内容
C.应聘者应具备的资格条件
D.联系方式
E.公司提供的薪酬福利
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相关考题
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多项选择题
人力资源获取狭义上市一种人员招聘，什么情况运用外部招聘制（）。
A、组织内部无法提供优质人选
B、较低的岗位的招聘
C、管理岗位的招聘
D、组织有稳定发展战略并且空缺职位不重要
E、技术岗位招聘 -
单项选择题
（）面向的是全体员工，帮助员工更好地完成现在承担的工作。
A、培训
B、教育
C、面试
D、开发 -
单项选择题
克尔式理论中，（）会出现致命的混乱，表现为受到的奖励行为恰恰是企业领导者最反对的，而奖励者企盼的行为反而没有得到鼓励。
A、奖励不当
B、批评不当
C、计划不当
D、考核不当
