某公司在聘任一名技术部经理时，对这名主管提出了很多无限制的问题。在面试的过程中，这名应聘者穿着得体，始终面带微笑，谈吐自如。他的从容不迫引起了面试考官的注意，最后他在面试中脱颖而出。但是在后期的工作中，该主管并没有达到公司对他的预期期望。
该种面试具有的特点是（　　）。

A.比较耗费时间
B.对面试人的技能要求高
C.对知识、技能和能力考查的信度和效度较高
D.适用于招聘中高级管理人员